Muchas sillas ergonómicas están etiquetados , pero no una silla pueden trabajar de cada empleado . Una silla ergonómica le queden bien reconoce que estar es una actividad de trabajo especializado que crea cepa específica . Ergonomía reconoce que una silla adecuada puede hacer un lugar de trabajo un lugar más saludable y más seguro . La medición de la persona y de la silla es un importante primer paso.
Características
Características que debe buscar en una silla ergonómica incluir una distancia entre ejes de cinco puntos para la estabilidad, la densa relleno o bobinas en el asiento de la cacerola , portada de estilo cascada del elemento de asiento, ajuste de inclinación , soporte lumbar en el respaldo, ajustable, de dos pulgadas o apoyabrazos más anchos , altura del asiento apropiado y la capacidad de reclinarse . Los usuarios deben cambiar de posición con frecuencia durante el día .
Sillas ergonómicas no tradicionales
Algunas sillas ergonómicas ponen al usuario en una pose no tradicional que se supone poner menos tensión y el estrés en la persona sentada . Una de ellas es la silla de rodillas , lo que obliga al usuario a ponerse de rodillas , disminuyendo la compresión de la columna vertebral. El sillín es otra silla no tradicional y ergonómico que se utiliza un medio sentado , posición media de pie. Bola del ejercicio y de descanso son otros dos modelos no tradicionales.
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